^Наверх

бесплатные юридические консультации

ЗАПИСЬ НА БЕСПЛАТНУЮ ЮРИДИЧЕСКУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ ПРОИЗВОДИТСЯ ПО ТЕЛ:

8-800-222-15-36 (Звонок БЕСПЛАТНЫЙ)  ЗВОНИТЕ!!!

foto1 foto2 foto3 foto4 foto5

Юридическая компания "Доброе дело"

НАШ АДРЕС : г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе,35, ЦУМ, 12 этаж, оф. №1201/1, №1205/1 и №1207

|Прием ведется только по записи|
Рыболовные катушки http://nachodki.ru/shop/okhota-turizm-rybalka/katushki.html на сайте nachodki.ru

В нашем отделе практически у всех сложились сложные отношения с начальником. Не могли бы Вы разъяснить, какие санкции согласно КЗоТ имеет право применить к нам начальство за опоздания, либо за ранний уход с работы. Могут ли нам в этом случае уменьшит зарплату на время отсутствия на рабочем месте.

В соответствии со ст. 50 КЗоТ РФ время начала и окончания ежедневной работы (смены) определяется работодателем и предусматривается правилами внутреннего трудового распорядка и графиками сменности в соответствии с законодательством. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка является нарушением трудовой дисциплины. За нарушение трудовой дисциплины существует два вида дисциплинарной ответственности: общая, предусмотренная ст. 135 КЗоТ РФ и специальная, которую несут работники в соответствии с уставами и положениями о дисциплине. Так, на основе специальных положений дисциплинарную ответственность несут судьи, прокуроры, следователи, государственные служащие. При общей дисциплинарной ответственности перечень мер взыскания, предусмотренный ст. 135 КЗоТ РФ является исчерпывающим, т.е. администрация предприятия, учреждения, организации может применить следующие дисциплинарные взыскания: а) замечание; б) выговор; в) строгий выговор; г) увольнение (пп.3, 4, 7, 8 ст.33 и п.1 ст.254 КЗоТ РФ). Сами предприятия и учреждения никаких дополнительных дисциплинарных взысканий устанавливать не могут. Поэтому применение на практике таких мер, как штрафы, лишения разного рода надбавок, выговор с предупреждением и др. санкции, нельзя признать законными.

ЗАПИСЬ НА БЕСПЛАТНУЮ ЮРИДИЧЕСКУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ В НОВОКУЗНЕЦКЕ

На все ваши вопросы ответят компетентные юристы, специализирующиеся на различных областях права.
Наши консультанты Вам перезвонят в ближайшее время.
Пожалуйста, заполните все обязательные поля.
 
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.

Запись на БЕСПЛАТНУЮ юридическую консультацию по телефону : 8-800-222-15-36 (Звонок БЕСПЛАТНЫЙ) или через онлайн запись